2. Problemática
BPIN:
Identificación y descripción del problema
Problema Central: Insuficiente personal para dar cumplimiento a las metas del Plan de Desarrollo Municipal EL PLAYÓN TERRITORIO EN POTENCIA TURÍSTICA Y SOSTENIBLE
Situación: El número de funcionarios de planta que existe actualmente en la Administración Municipal es de veintitrés (23), cantidad de personal que es insuficiente para atender oportunamente las necesidades administrativas y operativas a cargo de todas las dependencias y en aras de mejorar la prestación de los servicios sociales. La Alcaldía Municipal de El Playón está integrada por cuatro secretarías a las cuales están adscritas diferentes dependencias, pero el personal de planta es insuficiente para garantizar el cumplimiento de las metas del Plan de Desarrollo Municipal EL PLAYÓN TERRITORIO EN POTENCIA TURÍSTICA Y SOSTENIBLE. La planta de cargos de personal vigente de la entidad cuenta con veintitrés (23) funcionarios de planta, esta planta fue objeto de dos (02) actualizaciones recientes, la primera a través del decreto 122 de 2020 y la segunda mediante el decreto 186 de 2023 donde se crearon dos (02) cargos de nivel jerárquico profesional con denominación Profesional universitariopara apoyar la secretaria de gobierno, seguridad y movilidad para el correcto funcionamiento de las comisarías de familias.
Magnitud: La Alcaldía Municipal de El Playón, cuenta actualmente con veintitrés (23) funcionarios de planta, para dar cumplimiento a las metas en el área Rural y Urbano, resultado del Plan de Desarrollo Municipal EL PLAYÓN TERRITORIO EN POTENCIA TURÍSTICA Y SOSTENIBLE
Situación: El número de funcionarios de planta que existe actualmente en la Administración Municipal es de veintitrés (23), cantidad de personal que es insuficiente para atender oportunamente las necesidades administrativas y operativas a cargo de todas las dependencias y en aras de mejorar la prestación de los servicios sociales. La Alcaldía Municipal de El Playón está integrada por cuatro secretarías a las cuales están adscritas diferentes dependencias, pero el personal de planta es insuficiente para garantizar el cumplimiento de las metas del Plan de Desarrollo Municipal EL PLAYÓN TERRITORIO EN POTENCIA TURÍSTICA Y SOSTENIBLE. La planta de cargos de personal vigente de la entidad cuenta con veintitrés (23) funcionarios de planta, esta planta fue objeto de dos (02) actualizaciones recientes, la primera a través del decreto 122 de 2020 y la segunda mediante el decreto 186 de 2023 donde se crearon dos (02) cargos de nivel jerárquico profesional con denominación Profesional universitariopara apoyar la secretaria de gobierno, seguridad y movilidad para el correcto funcionamiento de las comisarías de familias.
Magnitud: La Alcaldía Municipal de El Playón, cuenta actualmente con veintitrés (23) funcionarios de planta, para dar cumplimiento a las metas en el área Rural y Urbano, resultado del Plan de Desarrollo Municipal EL PLAYÓN TERRITORIO EN POTENCIA TURÍSTICA Y SOSTENIBLE
| Id | Tipo Causa | Descripción | Causa Directa |
|---|---|---|---|
| 2973220 | Direct Cause | 1. Falta de personal para el desarrollo de las funciones a cargo de las diferentes secretarías y oficinas de la alcaldía municipal de El Playón, para dar cumplimiento a las metas formuladas en el Plan de Desarrollo Municipal. | |
| 2973221 | Indirect Cause | 1.1 El personal de planta presenta acumulación de funciones diferentes al rol asignado y sobrecarga laboral, lo que impide el cumplimiento oportuno de las funciones propias de cada dependencia. | 2973220 |
| Id | Tipo Efecto | Descripción | Efecto Directo |
|---|---|---|---|
| 3188885 | Direct Effect | 1. 1. Dificultad en el cumplimiento de las metas propuestas en el cuatrienio | |
| 3188886 | Indirect Effect | 1.1 1.1 Incumplimiento de los programas y metas establecidas en el Plan de Desarrollo. | 3188885 |